今天,大學(xué)路小編為大家?guī)砹搜b飾裝潢專業(yè)就業(yè)前景 室內(nèi)設(shè)計專業(yè)就業(yè)前景怎么樣?,希望能幫助到廣大考生和家長,一起來看看吧!
室內(nèi)設(shè)計專業(yè)就業(yè)前景怎么樣?
室內(nèi)設(shè)計專業(yè)就業(yè)前景怎么樣?
1、其實前景還是非常不錯的,但是有些公司在剛開始的用的時候,薪資會很少有的甚至不會給你工作,這個時候,你是需要把姿態(tài)到較低,這樣才能學(xué)習(xí)到一些知識,在工作中學(xué)習(xí)知識,并不是像學(xué)校老師那樣,會把所有的知識都告訴你,工作中是需要你自己專研的。2、現(xiàn)在想要成為一名合格的室內(nèi)設(shè)計師也很不容易,需要學(xué)習(xí)的東西非常多,你要想法也要獨特,并且能夠讓人們接受。市場都是需要高級室內(nèi)設(shè)計師的,如果你想在這個行業(yè)有所發(fā)展,就必須成為一個高級室內(nèi)設(shè)計師,這樣不僅薪資會很高,在業(yè)內(nèi)也會有一定的影響力。3、人們現(xiàn)在對自己生活的條件和環(huán)境要求都比較高,而居住環(huán)境就是首要改善的,有的人甚至?xí)D(zhuǎn)行學(xué)習(xí)室內(nèi)設(shè)計,如果你有想法堅持學(xué)習(xí)這個專業(yè),相信會很不錯?,F(xiàn)在這個從事室內(nèi)設(shè)計的人,已經(jīng)逐漸的滲入到人們的生活里,所以室內(nèi)設(shè)計專業(yè)在未來前途是很光明的。
在選擇職業(yè)的時候我們需要考慮幾個要素:行業(yè)的需求或者說是人才缺口、個人的興趣、職業(yè)發(fā)展的前景
1、穗咐先來說說室內(nèi)設(shè)計行業(yè)現(xiàn)狀是怎么樣的?
2019年,全國商品房*面積171558萬平方米,比2018年下降0.1%,最近四年來首次出現(xiàn)下降。但其中的住宅*面積仍然正增長,增幅為1.5%。全國商品房*額159725億元,增長6.5%,再度創(chuàng)下歷史新高。
其中,住宅*額增長10.3%。隨著精裝修政策的出臺,室內(nèi)設(shè)計市場空間進(jìn)一步打開。市場認(rèn)為裝修裝飾和房地產(chǎn)發(fā)展有較大的關(guān)聯(lián)度,而隨著居民收入水平提高、對生活品質(zhì)要求升級,裝修裝飾產(chǎn)業(yè)將有自己的獨立表現(xiàn)。居民追求美好生活、消費升級將成為裝修裝飾以及室內(nèi)設(shè)計判族坦的主要推動力。
所以未來室內(nèi)設(shè)計的前景是比較樂觀的,市場對于室內(nèi)設(shè)計人才的需求很大。
2、再來說說室內(nèi)設(shè)計師的職業(yè)發(fā)展需要結(jié)合室內(nèi)設(shè)計的人群結(jié)構(gòu)
評估一下你自己將來在行業(yè)中的成長路徑以及能達(dá)到的成就是不是符合你的規(guī)劃。
第一階段:設(shè)計師的起點——設(shè)計師助理;
第二階段:見習(xí)設(shè)計師(和第一階段區(qū)分度不大),能夠繪制施工圖;前兩個階段是打基本功的階段,普遍來說薪資水平比較低,但是只要堅持就會有成果;
第三階段:主案設(shè)計師(了解施工工藝和做預(yù)算的能力);
第四階段:高級設(shè)計師(具備獨立出全案的能力以及與客戶溝通的能力);
第五階段:知名設(shè)計師(需要足夠的經(jīng)驗,案例以及一個出圈的機(jī)掘桐會)。
從一個階段過渡到另一個階段都是需要時間的沉淀。
這就是我在回答問題之前對你發(fā)出靈魂拷問的原因。你需要足夠的熱情,熱愛,才能走到最后。最后,我想說,并不是行業(yè)有前途你就會,你才會有前途,前途來自與熱愛并且為之不懈的奮斗!
裝潢設(shè)計就業(yè)前景怎樣
裝潢設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計都是就業(yè)前景好的困知專業(yè)。
因為近年來隨著建筑業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,這些職位非常空缺。雖然現(xiàn)在很多大專院校也開設(shè)的有室內(nèi)設(shè)計和裝飾裝潢設(shè)計專業(yè),但是這些畢業(yè)生遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了社會的需求,因為設(shè)計公司需要的是有實戰(zhàn)經(jīng)驗的人才,而大專院校畢業(yè)的學(xué)生往往只有理論知識,沒有實際操作的技能。
房地產(chǎn)業(yè)一直以來都是國民經(jīng)濟(jì)中的支柱產(chǎn)業(yè),在國家十一五計劃中,“中部崛汪簡消起”又被定為國家戰(zhàn)略,房地產(chǎn)和建筑裝飾行業(yè)是中部崛起大戰(zhàn)略的重要組成部分和先遣隊,建筑裝飾行業(yè)迎來了前所未有的發(fā)展機(jī)遇咐汪。
一方面,建筑裝飾行業(yè)的大發(fā)展以及城市化進(jìn)程的加快,迅速擴(kuò)大了對裝飾設(shè)計專業(yè)人才的總量需求,僅武漢市目前就有裝飾企業(yè)近4000家;另一方面,建筑裝飾人才培養(yǎng)培訓(xùn)工作相對滯后,行業(yè)人才素質(zhì)普遍偏低。
建筑裝飾業(yè)的現(xiàn)有從業(yè)人員中,技師和高級技師的比例均不足1%,持有職業(yè)資格證書或建設(shè)職業(yè)技能崗位證書的人員占總數(shù)不足5%。
室內(nèi)設(shè)計專業(yè)就業(yè)前景怎么樣?
室內(nèi)設(shè)計就業(yè)前景如何
1、就業(yè)機(jī)會眾多,選擇余地大,房地產(chǎn)和建筑裝飾行業(yè)高速發(fā)展,需要大量專業(yè)的設(shè)計人員。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,收入增加,越來越多的人注重房屋的舒適度和品味,室內(nèi)設(shè)計人員需求量大增;
2、入行門檻較低,能力大于學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計目前在國內(nèi)處于起步階段,科班出身的人士很少;
3、收入水平較高,設(shè)計師收入來源豐富,薪酬結(jié)構(gòu)是底薪加祥睜業(yè)務(wù)提成加設(shè)計提成,大多有實洞簡力的設(shè)計師年薪都高于十萬;
4、發(fā)展空間廣闊,就業(yè)機(jī)制靈活,關(guān)聯(lián)行業(yè)均可就業(yè),如家具產(chǎn)品的構(gòu)思設(shè)計,指定生產(chǎn)工藝流程,成本核算等;
5、知識系統(tǒng)實用,納宴褲專業(yè)特長突出,具備深厚的美術(shù)素養(yǎng)及電腦表現(xiàn)手法。
建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè)就業(yè)前景
1、建筑學(xué)專業(yè)的學(xué)生畢業(yè)后大多數(shù)人從事的并不是方案設(shè)計。
大多數(shù)人在不了解情況的時候都以為自己將來必然是以做方案設(shè)計為主。實際情況卻正好相反:畢業(yè)5年后大多數(shù)建筑學(xué)專業(yè)的人在畫施工圖,只有少數(shù)人還在做方案設(shè)計;畢業(yè)10年后則只有極少數(shù)人還在堅持做方案設(shè)計。以方案設(shè)計專業(yè)而言,淘汰率一般高達(dá)90%!
為什么呢?因為方案設(shè)計的壓力和競爭極大,對人才的要求極高!對某個方案設(shè)計項目來說,一般只有兩個結(jié)果:勝或者?。~@勝的方案還得面臨大量的長期的不斷修改、完善甚至方向性的改變!
這兩樣正好都是學(xué)校設(shè)計教學(xué)中沒有經(jīng)受過強(qiáng)化的弱項!比如學(xué)校對學(xué)生作業(yè)的做法是打分,即分出高中低檔分?jǐn)?shù),社會上對方案則只有接受與不接受兩種結(jié)果。比如學(xué)校里學(xué)生交了作業(yè)打了分就萬事大吉,而社會則必須根據(jù)業(yè)主的意圖不斷修改方案直至業(yè)主滿意。
由于這個原因,大多數(shù)建筑學(xué)專業(yè)的畢業(yè)生由于忍受不了方案多旅斗次徹底失敗的打擊,忍受不了沒完沒了的修改,最終放棄了和上學(xué)時的理想大相徑庭的方案設(shè)計專業(yè),轉(zhuǎn)而從事風(fēng)險相對較小的施工圖設(shè)計專業(yè)。
方案投標(biāo)則更加嚴(yán)重,因為每次投標(biāo)的成敗直接影響著設(shè)計師的名氣、人緣、受重視銀友程度甚至受迫害程度。
投標(biāo)分若干種,比如內(nèi)部投標(biāo)、多單位投標(biāo)、槍手投標(biāo)、邀請投標(biāo)等等。不論哪種,方案設(shè)計師生涯中主要面臨的就是一次一次勝或敗的毫不留情的競爭。
不論你是誰,你是哪里畢業(yè),你曾經(jīng)中過多少標(biāo),只要你某一次沒能中標(biāo),則四處怨聲載道!原因很簡單:成本過高!
一次市級投標(biāo)直接成本一般在1-10萬元不等,一次省級投標(biāo)直接成本一般在10-50萬元不等,一次國家級投標(biāo)直接成本一般在50-200萬元不等。
僅僅由于方案設(shè)計師的無能或者剛愎自用導(dǎo)致投標(biāo)失敗,當(dāng)然會使得設(shè)計師所在單位很是心痛!而由于方案失敗導(dǎo)致建筑施工圖、結(jié)構(gòu)、給排水、采暖、空調(diào)、電氣、概預(yù)算等各個專業(yè)沒有好項目可做,這些專業(yè)的設(shè)計師當(dāng)然不高興啊。失敗的方案設(shè)計師心理壓力可想而知!
我曾經(jīng)參加的一次投標(biāo),最終我的方案以微弱比分獲勝,第二名那家前后畫了近100張效果圖,最終卻一無所獲,您想想這家的成本吧,當(dāng)時我雖然獲勝,心里卻是真的為那家的方案設(shè)計師感到悲哀!
一般來講,只要一個方案設(shè)計師連續(xù)三次沒能中標(biāo)或者被直接業(yè)主接受其方案,設(shè)計師所在單位就會開始有意識地避免這位設(shè)計師參加方案設(shè)計或者投標(biāo)了,因為直接成本和信譽(yù)成本都過高!
作為落后地區(qū)的設(shè)計單位,由于人才培養(yǎng)成熟后大多數(shù)必然走掉,所以不愿意投入大量精力培養(yǎng)設(shè)計師;作為先進(jìn)地區(qū)的設(shè)計單位,由于根本不缺后備力量,所以也不會在意某個設(shè)計師的精心培養(yǎng)。
最終,由于各方面的壓力和缺少關(guān)懷,屢戰(zhàn)屢敗的設(shè)計師很少會經(jīng)受住考驗而屢敗屢戰(zhàn)拆搏磨,而是一肚子怨氣地遠(yuǎn)走他鄉(xiāng)或者考研或者出國,最終大多數(shù)還是不情愿地以作施工圖設(shè)計師終其一生。
業(yè)主的影響則更加可怕!方案設(shè)計師的等級完全取決于業(yè)主的口碑。如果一位設(shè)計師做某個項目失敗,尤其是給業(yè)主留下了很不好的印象,那么無論這位設(shè)計師多么有名或者多么
默默無聞,業(yè)主都會在有意無意中就把這位設(shè)計師的“劣跡”傳播到他所認(rèn)識的人圈中,這種“公認(rèn)”的失敗形象會導(dǎo)致這位設(shè)計師在該地區(qū)很長時間內(nèi)抬不起頭來。
設(shè)想一下,您和中標(biāo)的設(shè)計師同時出現(xiàn),業(yè)主對待他自然象對待皇帝一樣尊重,而對您視而不見,那種感覺不是誰都能持續(xù)承受的!
方案設(shè)計行業(yè),猶如“走鋼絲”的行業(yè),只要失敗一次就幾乎是徹底失敗,一次失敗的影響一般在地區(qū)業(yè)內(nèi)至少三年也不能平復(fù)。除非您真的能挺住,以平常心對待或者以“哀兵必勝”的心態(tài)拼命努力甚至多次自費參加方案投標(biāo)(很多設(shè)計師由于失敗過多被領(lǐng)導(dǎo)勒令不得用單位成本參加投標(biāo)),并且最終的確保持了相對高比例的中標(biāo)率,那么您才可能脫穎而出,被社會接受為方案設(shè)計師行列,從而開始面對更加頻繁更加激烈更高等級的方案競爭,而且依然是要么勝要么敗的殘酷毫不留情的競爭!
大多數(shù)人撐不住的,尤其是基本功差、嚴(yán)謹(jǐn)能力差、競爭心態(tài)差、工作方法差、人際關(guān)系差、自學(xué)能力差、換位思考能力差、為業(yè)主著想能力差、市場意識差、成本意識差、投資回報意識差、廣告意識差、推銷能力差、展示能力差、表達(dá)能力差、管理能力差、領(lǐng)導(dǎo)能力差、吃苦能力差、合作能力差的人,基本上是不可能在方案設(shè)計行業(yè)存活多日的。而上述這么多能力集于一身的設(shè)計師,怎么可能是多數(shù)人呢?!
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