中職中專[切換]
2021年09月23日 01:48 | 大學(xué)路
每個(gè)人都有自己的選擇和人生，很多同學(xué)一開(kāi)始就有明確的目標(biāo)，想要學(xué)習(xí)一門(mén)自己喜歡的技術(shù)。隨著國(guó)家多中等職業(yè)學(xué)校招商力度的加強(qiáng)，更多的學(xué)生也選擇了報(bào)考中職中專學(xué)校。但是還有不少家長(zhǎng)和學(xué)生對(duì)中職中專的相關(guān)信息知之甚少。有這各種各樣的疑問(wèn)，其中人力資源管理事務(wù)專業(yè)畢業(yè)出來(lái)干什么？就是大家比較想了解的一個(gè)問(wèn)題，今天，大學(xué)路小編為大家?guī)?lái)了人力資源管理事務(wù)專業(yè)畢業(yè)出來(lái)干什么？，希望能幫助到廣大考生和家長(zhǎng)，一起來(lái)看看吧！
最近很多人對(duì) 專業(yè)很感興趣,不斷的問(wèn)畢業(yè)出來(lái)能干什么?那么今天小編()就給大家分析一下吧!
人力資源是第一資源。從教育權(quán)威部門(mén)公布的就業(yè)前景展望中，人力資源管理專業(yè)更是熱門(mén)的專業(yè)之一，供需目前人力資源管理專業(yè)人才已被列為我國(guó)12類緊缺人才之一。雙方呈現(xiàn)不均衡的狀況。國(guó)際一流公司中，人力資源管理已經(jīng)成為最核心的管理技術(shù)。
培養(yǎng)目標(biāo)：
培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展，具有良好的思想品德和應(yīng)用型、技能型的，能適應(yīng)我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需要的人力資源管理事務(wù)工作人員。本專業(yè)學(xué)生經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的理論教育和社會(huì)實(shí)踐，要求能夠勝任*基層勞動(dòng)部門(mén)、人事部門(mén)、企事業(yè)單位和社區(qū)人力資源管理職位的工作。
報(bào)名條件：
有志從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選擇、績(jī)效考核、薪酬福利管理、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的人事行政人員及高等學(xué)校老師和學(xué)生。
主干課程 ：
人力資源管理統(tǒng)計(jì)、公共關(guān)系、檔案管理、就業(yè)原理、人力資源與開(kāi)發(fā)、人員素質(zhì)測(cè)評(píng)、職位分析、薪酬管理、社會(huì)保障概論、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等。
就業(yè)方向 ：
適合在國(guó)家機(jī)關(guān)、法律咨詢服務(wù)部門(mén)、企事業(yè)單位從事人力資源管理工作，以及在高等院校從事人力資源教學(xué)工作和科研單位從事相關(guān)研究工作等。
職業(yè)證書(shū)
一、上崗證
二、助理管理師
三、管理師和高級(jí)管理師
附人力資源考試相關(guān)內(nèi)容
人力資源考試屬于全國(guó)統(tǒng)考，考試時(shí)間是固定的。每年考試二次，上半年為5月份、下半年為11月份（具體以勞動(dòng)部當(dāng)年的文件通知為準(zhǔn)）。與考試時(shí)間相對(duì)應(yīng)，每年有2次報(bào)考時(shí)間。上半年為3月1日至20日。下半年為9月1日至20日。
報(bào)考條件（滿足其中一個(gè)條件即可）
考試科目 人力資源管理員/四級(jí)1.連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
2.經(jīng)本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
1.理論知識(shí)（選擇題）
2.技能考核（簡(jiǎn)答題）
助理人力資源管理師/三級(jí)1.連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
2.取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
3.取得大學(xué)?？茖W(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
4.取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
5.取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
6.取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
7.具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)。
1.理論知識(shí)（選擇題）
2.技能考核（簡(jiǎn)答題）
人力資源管理師/二級(jí)1.連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。
2.取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
3.取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
4.取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
5.取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
6.具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)，取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
7.具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)，取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
1.理論知識(shí)（選擇題）
2.技能考核（簡(jiǎn)答題）
3.綜合評(píng)審（論文寫(xiě)作與答辯）
高級(jí)人力資源管理師/一級(jí)1.取得二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書(shū)者。
2.具有學(xué)士學(xué)位（含同等學(xué)歷），從事本職業(yè)工作9年以上，經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書(shū)者。
3.具有碩士學(xué)位（含同等學(xué)歷），從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書(shū)者。
4.具有博士學(xué)位（含同等學(xué)歷），從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書(shū)者。
1.理論知識(shí)（選擇題）
2.技能考核（簡(jiǎn)答題）
3.職業(yè)道德
4.綜合評(píng)審（論文寫(xiě)作與答辯）
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